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星期六, 2月 12, 2011

令人不快的面試經驗

最近去了一家名為【上曜】的遊戲公司面試遊戲客服人員,在電話通知面試時的小姐很客氣,也要我寫些相關心得文章來應徵,對於這行業自己還頗有自信,忙了兩天後在指定日期去面試。

到了公司後帶我去會議室待命的小姐明顯是通知面試的小姐,講話很客氣,但感覺人有些畏縮沒自信,初時還覺得是個人個性問題,但後來面試主管出現後,覺得跟主管的個性也有關係。

在會議室中填寫完簡易履歷後,面試主管兩人進入,女主管自稱姓郭,男主管很少講話,便是由女主管主導整個面試過程,我也把履歷和文章拿出供主管閱覽,女主管的第一句話【你的大頭照很醜】,當時就頭上三條線,心想下馬威嗎?陪笑臉說照相館照得不好,請多見諒,後來都是說文章寫得太粗淺部深入沒有個人看法,還意有所指的暗示文章太過參考網路文章,沒有點到他需要的部分,在他來看沒有價值,還說看起來不像是會玩WEB GAME的人,興趣是歷史和漫畫真是個宅男,順便問下巴是否有受傷等等....奇怪的話題,履歷上有寫的特點幾乎都要拿來酸我一下(考驗我?),但自己卻接觸有限,例如:3C產品你很熟?那你應該拿的是IPHONE嗎?(我心想,這有什麼關係嗎?)便回我拿的是三星S5230,之前那隻熱賣的星星機(因為名稱有STAR),結果女主管說他自己其實不熟,拿三星i9000,很難用(不熟還想來考我?),之後發問都是類似的方向,質疑再質疑,發問語氣令人不快,一副酸樣,文章寫得多些,便質疑參考網路文章太多(或者是質疑抄襲?),文章沒有獨特深入的重點。

是啦!你理所當然看到文章會這樣想,但其實你根本沒玩過就來說這些內容不值一提,我說些遊戲成敗特色,你就招架不住了,還說你要這樣解釋也可以,例如:我說魔獸世界操作比較複雜(相較天堂),但1-10級都是教學任務,完善的流程讓新手容易上手,你馬上說哪個遊戲沒有1-10級的教學任務,我馬上回答天堂阿,大家猜猜猜,女主管怎麼說,他說:天堂是很久以前的遊戲了,不算(當下我嘿嘿的暗笑),我回天堂就是沒有任務教學流程阿,他居然回答"你要這樣解釋也可以啦!",...............文不對題的回答。

之後類似的問答都是類似這樣讓你有"拆你台"的感受很深,如果你在考驗我,那還ok,如果是下馬威,那就很糟糕,你自己玩的遊戲深度似乎還沒我深阿?為什麼要用這種令人不快的口氣問人呢?本來在公司內就是這樣的話,我就能想像為什麼男主管都不講話和接待小姐畏畏縮縮的原因了。

主管想必是高壓政策,經常酸人的風格。

可怕的公司文化,討人厭的主管風格。